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パートの社会保険加入条件を収入範囲別でかんたん解説！《2017年最新版》
パートの社会保険加入条件について、収入範囲ごとにどうなるかを解説します。主に年収106万円と130万円が大きな区切りのポイントになりますので、自分の収入をふまえて確認してください。
パートの社会保険の『時間』を解説！勤務する時間数でどうなる？《2017年最新版》
パートで働く際に社会保険に加入するのは「働く時間」という要素も関係があります。2016年の法改正により「週20時間以上」が一つの基準になっていますので、自分の労働時間を振り返ってみましょう。
パートの辞める理由ランキングTOP5～嘘でも大丈夫？ほか
パートを辞める理由については様々ありますが、嘘をつくのは避けた方が良いでしょう。家庭の事情、体調不良、転職、勉強、引っ越しなどよくある退職理由について詳しく解説します。
主婦パートの退職届の書き方を徹底解説！（縦書き・横書き）
パート主婦の正しい退職届の書き方には注意すべき点があります。退職届本文は縦書きにして、A4・B5便箋やそれに準ずる用紙を準備し、油性か水性の黒インクの万年筆またはボールペンで書くようにしましょう。
パート面接の自己紹介で「好印象をもってもらう」ための方法
パート面接の自己紹介で面接官に好印象をもってもらうポイントを解説。応募書類内容だけでは分からない人柄が見られていますので、立ち振る舞いや話し方を意識して意思疎通が気持ちよく出来る人と認識されるように準備をして臨みましょう。
主婦パートの内定が取り消しされる場合ってどんなとき？
パートの内定を取り消しされるケースには、内定者側の問題と雇用する企業側の都合の2つがあります。しかし、内定取り消しは正当な理由がない限り法律で認められていない違反行為であることを把握しておきましょう。
パートの面接でよく聞かれる質問事項と回答例まとめ【保存版】
パートの面接時によく聞かれる質問を具体的な回答例をつけて解説。質問に対しての答えはもちろん重要ですが、どういう風に返答をしたのかを見られている場合も多いので、しっかりと準備して面接に臨みましょう。
妊娠を理由にパートの解雇できない！そうなった場合の対処法
妊娠を理由に解雇することは法律で禁止されています。しかし、会社側の知識不足などにより解雇を言い渡されるケースもありますので、その場合は、解雇理由証明書をもらったり、弁護士に相談するなどして、自身の雇用を守りましょう。
受かる主婦パートの履歴書《学歴・職歴編》書き方ポイント完全攻略
主婦パートが履歴書（職歴）を書く際にはポイントがあります。面接官に良い印象を持ってもらえるように、誤字脱字をせず丁寧に書くこと、嘘をつかずに全ての経歴を書くこと、転職回数が多い場合は退社理由を書いておくことを心がけましょう。
パート主婦に朗報!?厚生年金加入枠拡大で得するケース、損するケース
2016年10月からパートの厚生年金加入枠が拡大されました。厚生年金に加入すると、将来の受け取れる年金が増えますが、すべての人にメリットがあるわけではありません。加入条件をしっかりと把握し、損をしないようにしましょう。
パート初日・初出勤の緊張のほぐし方！すぐできる簡単リラックス法
パートの初日、初出勤は誰でも緊張するものです。リラックスの方法として、精神を安定させる考え方のコツ、呼吸や身体の意識、頭を休めるという方法をご紹介。必要以上に考えすぎず、平常心で臨むように心がけることをおすすめします。
パートで無断欠勤してそのまま退職…その後の対処と手続き方法
パートで無断欠勤してそのまま退職をしたい場合、退職届をなるべく早く送ることが重要です。その際、退職届とともに年金手帳の返却や源泉徴収票・離職票の発行依頼なども必要となりますので漏れなく対応するようにしましょう。
パートの扶養控除が改正で上限年収150万円に～改正ポイントのみ簡単解説
パートの扶養控除額が税制改正により、150万円へと引き上げられることになりました。主な稼ぎ手の年収によっては、控除額がこれまでよりも縮小する可能性もありますので扶養内で働くか否かはしっかりと考える必要があります。
パート主婦の雇用保険、入らないなら週20時間未満、越えないようにの意味は？
主婦パートが雇用保険に入らないなら、週20時間未満以内に勤務時間をおさえた方が良いという意味は20時間を超えるとほとんどの人が加入対象となってしまうので理由です。併せて雇用保険に加入するメリットと3つの加入条件について解説します。
これからのパート主婦は扶養に入るより自分で社会保険加入した方が良い！？
パート主婦が扶養内で働くには、社会保険の加入条件を正しく把握する必要があります。
自分で社会保険に加入することで得られるメリットもあるので、
社会保険に加入できる仕事や働き方を選ぶのも選択肢の一つです。
パート面接の服装、男女別の基本スタイルを紹介します。
パートの面接での服装を女性の場合、男性の場合で解説。基本スタイルと注意ポイントをチェックして面接にのぞみましょう。キーワードは好印象よりも悪印象を持たれないように！
パート履歴書に貼る写真は私服でもいいの？服装・髪型もこれで好印象！
パート応募の履歴書に貼る写真は私服でもいいの？パート求人に応募するときはスーツでなくても問題ないケースがほとんです。基本的にラフすぎない派手すぎない、シンプルで清潔感のある服装を心がけるようにしましょう。
パートの雇用保険の加入条件＜簡単解説＞週20時間未満しか働かない場合は
パートの雇用保険加入条件は、31日以上の雇用見込みがあること、1週間あたりの所定労働時間が20時間以上であること、昼間の学生ではないことです。まずこれにあてはまるかどうかが判断基準になります。
パート面接マナー、実は採用担当者は貴方のココを見ています！
パートの面接マナー、採用担当者が見ているポイントを解説。面接の場では印象が良かったとしても落とされるケースもある！？どこを見ているのか解説します。
パートの志望動機《事務職編》どういったところを見ている？経験スキルだけ？
事務パートに応募したときに志望動機は本人の仕事の「スキル・経験」以外にも「やる気」「仕事を辞めずに続けていけるかどうか」が見られているのでこれをしっかり伝えるようにすることが大切です。
パート初日で｢好印象｣を与える挨拶の仕方・マナー【主婦必見！】
初日からパート先の同僚に好印象を与える挨拶のコツは、笑顔でハキハキと大きな声で話すことです。また、初日は5～10分前には勤務先に到着しておき、遅刻は絶対にしないようにするのが最低限のマナーです。
パートを辞めたい、、妊活に専念したい。仕事を辞めるとメリットはある？
パートを辞めたい！仕事しながら妊活するはつらい。。いっそのこと辞めて妊活に専念するのはメリットがあるの？「心」「身体」「時間」「お金」に分けてメリット、デメリットを考えてみましょう。
パートは辞めたいけど保育園は辞めさせたくない！我慢して続けるべき？
折角入れた保育園なので、パートは辞めたいけど保育園は辞めさせたくない！仕事は我慢して続けるべきなの？辞めたい理由別に対処法を解説します。
パートの職場で嫌がらせやイジメを受けた場合の対応について
パート先で嫌がらせを受けた場合、まずは上司に相談しましょう。証拠や記録も一緒に持っておくと具体的な話がしやすくなるでしょう。解決に至らない場合は心身の健康を重視して退職するのも選択肢の一つです。
パートを辞めたいと言えない人の退職方法は？退職理由と言うタイミング
諸事情があってパートを辞めたいと思っているけどうまく言えないという人は、家庭の事情や自身の体調不良、あるいは仕事自体が辛いということを退職理由として伝えると相手に納得してもらえやすいでしょう。
パートで扶養範囲内で働く場合、雇用保険はどうなるの？入る入らないで解説
パートの雇用保険加入は、扶養の範囲で働くかどうかということとは直接関係ありません。それぞれの条件が全く異なるので、保険に加入するにせよしないにせよ、自分に合った働き方をすることが大切です。
パートを無断欠勤してしまって辞めたいときの対処方法
無断欠勤したパート先を辞めたい場合、まずは何らかの手段でパート先に連絡をとりましょう。できれば直接会うのが良いですが、難しい場合は電話、メールででも辞めたい旨を伝えることが大切です。
パートの面接は私服でもOK？どんな仕事だとスーツの方がいい？
パート主婦が面接に行く場合、コンビニやショップスタッフ、居酒屋などは私服でもOKですがホテルフロントや事務、百貨店店員の場合はスーツのほうが良いでしょう。また、迷ったらスーツのほうが無難だと言えます。
主婦パートで確定申告を忘れるとどうなる？ペナルティは重い？
主婦がパートをしてて確定申告を忘れると、無申告加算税というペナルティが課されますので注意しましょう。また無申告の金額や忘れていた期間次第では脱税という刑事罰の問題にもなる可能性があります。
主婦パートの履歴書の「免許・資格」欄の書き方～アピールになるコツと例文
パート応募時の履歴書の免許・資格欄には基本的に応募先の仕事に関するものから書くのが良いでしょう。例えば、オフィス・事務系であればパソコンの資格や簿記などです。また、勉強中の資格も書いて大丈夫です。
