バイトノウハウのすべて丸わかり!バイトで働くために必要な知識

バイトノウハウ
バイトノウハウのすべて丸わかり!バイトで働くために必要な知識

このページではバイト経験が全くない初心者の方でも、働いてみたい仕事を見つけたあと、実際に応募して採用されるまでの具体的な方法を、アルバイト応募から、履歴書の書き方、採用されやすい面接の仕方まで順序立てて解説しています。そのほかにも、採用されてからのマナーや一般常識、分かりずらい税金や保険、給料などのお金のことも分かりやすくまとめています。

バイトに必要なノウハウはすべてここで紹介していますので、解説している通りに実践していけば、なかなか採用まで至りにくかった人でも希望の仕事に採用されるようになるでしょう。

また既にバイト経験のある方でも、もっと面接をうまくしたり、採用後の仕事の仕方についてスキルアップしたり、たくさん稼いだ場合に必要になる確定申告の方法など、いままで知らなかったノウハウを知ることができるでしょう。

Step1.アルバイト応募

応募したいアルバイトが決まったら、まずは応募です。今では、インターネットからの応募も増えていますが、その後のやりとりは電話やメールで行うのが一般的です。採用されるためには電話やメールのやりとりは重要ですので、必要な知識とノウハウをしっかり身につけましょう。また各項目でも、さらに詳細ページで詳しく解説しているものもありますので、しっかりと実践して下さい。

応募と問い合わせ

履歴書作成

採用されるバイト履歴書の作成ノウハウと要点のすべて

面接対策

バイト面接に受かるための必携ノウハウと面接対策のすべて

内定受諾・辞退

Step2.採用後の働き方・マナー

採用が決まったあとの働き方のマナーや常識を確認しましょう。職場の人との付き合い方や対応の方法がここでの重要ポイントです。失敗したときや困ったときにはしっかり対処することを心がけましょう。今後の仕事に対する働き方に繋がります。

初日・初出勤

バイト初日に失敗しない初出勤のノウハウと確認ポイントまとめ

遅刻したときの対処法

無断欠勤したときの対処法

バイトをばっくれる前に

バイトをばっくれたらどうなる?気になることまとめ

辞め方の手順

シーン別バイトの辞め方まとめ。今すぐ辞めたい!

Step3.税金・保険・賃金

最後に、アルバイト採用には直接関係ないですが、関連して知っておきたい知識を紹介します。たくさん稼いだ場合には税金のや確定申告のこと、バイトで加入する社会保険のこと、一番大事な給料、賃金のことを解説します。税金や保険のこととなると法律の話も関係してくるので難しく聞こえるかもしれませんが、分かりやすくまとめていますので確認しておきましょう。

確定申告・税金のこと

バイトの確定申告まるごとノウハウ!注意点と方法まとめ

社会保険のこと

バイトの社会保険のすべて~加入条件と知っておきたい基礎知識

給与・賃金のこと

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インフルエンザにかかったときのバイト先への連絡の仕方と対応を解説。万が一、感染した場合はすぐに店長や上司にメールやLINEではなく、電話で連絡をすること、そして医師の診断を受けることが大切です。

バイトに慣れるまではどのくらいかかる?早く慣れる、馴染める方法

バイトに慣れるまではどのくらいかかる?早く慣れる、馴染める方法

バイトに慣れるまでの期間は人によって異なります。早く慣れるためには、笑顔で挨拶をすること、働く仲間の名前を早く覚えること、自ら積極的に話しかけること、バイト内のイベントに参加することなどを意識するようにしましょう。

バイトで他店に応援に行くのが嫌、行きたくない場合の対処法はある?

バイトで他店に応援に行くのが嫌、行きたくない場合の対処法はある?

バイトで他店への応援を頼まれた時、理由もなく断ることは通用しませんが、きちんとした理由がある場合は店長や社員に伝えるようにしましょう。断った際に人間関係が悪化しないよう申し訳ないという気持ちを伝えることが大切です。

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バイト先でLINEグループを業務連絡や日常のやり取りに用いている際には、言葉遣いや投稿する時間に気をつける必要があります。万が一、失敗した投稿をしてしまった際はすぐに謝罪をするようにしましょう。

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バイトに万が一、遅刻しそうになった場合には、すぐに電話連絡を入れることと理由をしっかりと伝えることが大切です。そして、到着したらバイト仲間や責任者の方に謝罪の言葉を伝え、仕事ぶりで挽回するようにしましょう。

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バイト先で有給休暇がもらえない場合、対処法としては法律で認められた権利だということを改めて伝える、本部に相談するという方法から、社内で解決しない場合は外部の専門機関に相談するという方法があります。

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バイト先での有給休暇の取り方についてはシフトが決まるより早めに伝えること、上司や店長だけでなく同僚にも一言伝えておくことが大きなポイントです。周囲の人への配慮をすることで問題なく取得しやすくなります。

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バイトの有給休暇は法律で定められた勤務時間・勤務期間(日数)の条件を満たせばもらえます。有給休暇の有効期間はもらった日から2年間なので権利をなくさないように注意して取得しましょう。

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アルバイトに応募するために電話をかけて、そのときに緊張やマナー面で失敗してしまっても大丈夫です。面接まで進むことができたら、きちんとした言葉遣いで対話できる人間だということをアピールしてください。

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店頭に貼り紙でバイト募集している場合、忙しい時間帯でなければ直接応募しても特に問題ありません。業種によって忙しい時間帯は異なっているので、空いてそうな時間にお店に伺って応募したいことを伝えましょう。

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電話でバイト応募や問い合わせをしたいのに相手が電話に出ない場合、5~6コール待っても出ないなら切りましょう。かけ直しの際には時間帯に注意して、出てもらいやすい時間帯にあらためましょう。

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アルバイトに応募したところから折り返しの電話がかかってくる場合、流れとしては応募の確認、面接日時調整、持ち物確認などです。静かな場所でメモをとりながら話をすると聞き間違いも防止しやすいです。

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短期のアルバイトに応募するときに志望動機については「求人条件に自分の希望がマッチしていること」「短期を希望する理由」「お金を稼ぎたい理由」をしっかりと伝えるのがポイントです。

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