アパレル業界の面接必勝法:よく聞かれる質問&当日の服装選び
アパレルのパートに応募したときに面接でよく聞かれる質問は志望動機、接客経験などです。面接のときの服装に困ったら清潔感のあるスーツ・ジャケットをベースにコーディネートしてみましょう。
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アパレルのパートに応募したときに面接でよく聞かれる質問は志望動機、接客経験などです。面接のときの服装に困ったら清潔感のあるスーツ・ジャケットをベースにコーディネートしてみましょう。
パートの内定を取り消しされるケースには、内定者側の問題と雇用する企業側の都合の2つがあります。しかし、内定取り消しは正当な理由がない限り法律で認められていない違反行為であることを把握しておきましょう。
パートで無断欠勤してそのまま退職をしたい場合、退職届をなるべく早く送ることが重要です。その際、退職届とともに年金手帳の返却や源泉徴収票・離職票の発行依頼なども必要となりますので漏れなく対応するようにしましょう。
パートの面接でスーツが清潔そうに見える着こなしのポイントとしては体のサイズにあったものであること、シワや汚れがないこと、ストッキング、靴など足元もきれいになっていることが重要です。
パートの雇用保険加入は、扶養の範囲で働くかどうかということとは直接関係ありません。それぞれの条件が全く異なるので、保険に加入するにせよしないにせよ、自分に合った働き方をすることが大切です。
パートを退職するときの挨拶は、メールでも口頭でもシンプルに「退職の事実」「これまでにお世話になった上司や先輩、同僚への感謝の気持ち」「会社のこれからの発展を願う気持ち」を伝えると良いでしょう。
無断欠勤したパート先を辞めたい場合、まずは何らかの手段でパート先に連絡をとりましょう。できれば直接会うのが良いですが、難しい場合は電話、メールででも辞めたい旨を伝えることが大切です。
パート応募時の履歴書の扶養家族欄には、自分が配偶者の扶養に入っているか、自分が家族を扶養しているのかで書き方が変わります。扶養している場合は被扶養者数を正しく数えられるようにしましょう。
雇用保険に加入なしという状況でパートを退職した場合、勤務状況によっては過去にさかのぼって加入できる場合があります。ハローワークに雇用契約や勤務実態がわかる書類を持って相談してみましょう。
2017年1月時点の最新調査(平成27年度のデータ)では、パートの平均時給は全国で1,032円、東京では1,221円、大阪では1,126円で、地方では800円台前半の県もあり、金額に開きがあります。
パートの面接で掛け持ち・Wワークの場合、履歴書にはそのことがわかるように1行ごと、もしくはまとめて書くなどの方法で記載をしましょう。省略は構いませんが、虚偽の事実や嘘を書くのはNGです。
パート主婦が面接に行く場合、コンビニやショップスタッフ、居酒屋などは私服でもOKですがホテルフロントや事務、百貨店店員の場合はスーツのほうが良いでしょう。また、迷ったらスーツのほうが無難だと言えます。
主婦がパートをしてて確定申告を忘れると、無申告加算税というペナルティが課されますので注意しましょう。また無申告の金額や忘れていた期間次第では脱税という刑事罰の問題にもなる可能性があります。
源泉徴収票は会社が支払う給料から天引きした所得税・復興特別所得税の額を知らせる証明書です。パートでも年末調整を自分で行う場合などに必要になりますので必ずもらうようにしておきましょう。
パート主婦の正しい退職届の書き方には注意すべき点があります。退職届本文は縦書きにして、A4・B5便箋やそれに準ずる用紙を準備し、油性か水性の黒インクの万年筆またはボールペンで書くようにしましょう。