バイト面接の服装、私服で行ってもいいの？ダメな場合はある？
私服NGなところは少ないが清潔感が必要
バイトの面接は、一般的にはリクルートスーツ、学生なら制服が、もっとも無難な服装といわれています。
しかし居酒屋、コンビニなどをはじめるとする多くの業種では、必ずしもリクルートスーツでなければいけない、というわけではありません。
業種によってではなく、応募したお店の雰囲気で私服での面接が可能かどうか変わってきます。
お店の雰囲気がスーツでなくても大丈夫そうなところであれば、私服でも問題ないでしょう。
確実なのは、面接が決まったときなどに、担当者に面接は私服で良いのか、スーツがいいのかを確認すること。
もしくは、求人にジーパンやカジュアルな服装での勤務OK、と記載されている応募先では、スーツではなくきれいめな私服を着ていっても、問題ないでしょう。
いまいちお店の雰囲気がわからない時は、スーツか制服でいくととりあえず安心です。
私服はなるべくシンプルなものを選ぶ
面接が私服でもOKな業種は、例えばカジュアルな居酒屋や、飲食店、アパレルなどの業種です。
とはいえ、どんな私服でも全く問題ないかというと、派手なものや不潔なものはNG。
スーツでいくのも大げさすぎるし、普段着では失礼かも、という場合は、きれいめな普段着を意識するのがおすすめです。
普段着、とひとことで言っても、何を着ていけばいいのか悩んでしまいますよね。
普段着で面接に行く場合は黒やベージュなど、落ち着いた柄のパンツにTシャツ、ジャケットで、シンプルにまとめた服装が良いでしょう。
同様に、ネックレスやピアスなどの小物は、なるべく控えたほうが無難です。
シャツはワンポイントの刺繍や無地が、清楚感をアップさせてくれます。
ロングシャツはだらしない印象を与えてしまいがちですから、注意しましょう。
清潔感のあるシンプルな服装を心がければ、服装でマイナスになることを避けることができます。
オフィス勤務の面接ではスーツが無難
事務や受付などのオフィス勤務は、リクルートスーツのほうが無難です。
またホテルのフロントなど、業務中にスーツや制服を着用している応募先に関しても、私服での面接は避けたほうがベターです。
面接ではシンプルなスーツで、清楚感を出しましょう。
オフィス勤務の場合は、会社の取引先に接客をする、ということも十分考えられますよね。
面接のときから、失礼のない服装を選ぶことは、とても大切です。業種だけではなく、応募先の雰囲気で、私服での面接がOKなのかどうかは、異なってきます。
スーツか私服かどちらが良いのかを、どうしても判断できない場合は、ブラックスーツで面接を受けるほうがいいでしょう。
私服で面接OKと判断した場合は、清潔感のある、シンプルな服装を心がけるのがポイントです。
スーツでも私服でも、シワやほこりに注意して、だらしなく着崩したり、露出しすぎないようにしましょう。
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服装の定番・基本を抑えたうえで、自分の応募先にあわせて調整しましょう。
服装自由のバイトであれば、面接の時も私服で問題ないことが多いです。
