オープンハウスの正社員求人を徹底取材!急成長の秘密は?営業職の給料や評判も
総合不動産デベロッパー「オープンハウス」の営業職の正社員求人の気になる仕事内容や給料・仕事の魅力とやりがいなどの評判について採用担当の田倉さんにお伺いしました。
正社員
募集職種 | 施工管理スタッフ | ||
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給与 | 月給 33万円~55万円 各種手当あり、昇給あり | ||
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-1 日総第13ビル6階 | アクセス |
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勤務時間 |
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特徴・条件 |
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必要とされ続ける不動産業界の中で、期待を超えるため進化し続けるオープンハウスグループ。自分次第で、できるコトの多さは無限大◎
オープンハウスの最大の強みは「都心に、適正価格で住める一戸建て」を、多くのお客様に提供できる点にあります。その強みを支えているのは、毎日建築現場で活躍している施工管理のメンバーたち。都心ならではの難易度が高い施工現場も多くある中、短期間で家を建てるための独自のノウハウがあります。
<ここで働く魅力!>
●担当エリアを限定することで、効率よく現場を管理できる!
●独自開発した管理アプリで事務作業時間を大幅に短縮!
●20代中心のチーム制で切磋琢磨することで飛躍的に成長!
<得られるスキル>
短期間で施工できるのが、オープンハウスの強み。効率よく現場を管理するためのあらゆるノウハウを吸収することができます。。
エリア担当制なので、分譲注文の偏りなく施工管理技術を身に付きます。何一つ同じ物件がないので、様々なデザインの住宅に携わることができます。
20代中心の若手メンバーによるチーム制を採用しているため、お互いに切磋琢磨しながら時にはカバーしあい、時に成果を競い合うことによって短期間で成長できます。
「お客様に貢献するには?」「どうしたら業界をより良くできるか?」を考え、仲間と共に切磋琢磨しながら、カタチにしていきましょう!
今後も拠点拡大や新サービスの開始を予定しています!成長につながるチャンスがたくさん用意されています。
定期的なミーティングで、コミュニケーションを積極的に取っていますので、安心して業務を進めることが出来ます
募集職種 | 施工管理スタッフ |
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募集背景 | 会社の目標である「不動産業界日本一」の達成のため、まずは2023年に売上高1兆1,000億円を目指しています! 店舗出店の拡大、既存事業部を骨太にするために中途採用を強化します。 |
仕事内容 | オープンハウスならではの施工管理業務で、木造建住宅の施工管理をお任せします。 ◎現地調査 建設現場に行き、土地の形状や周辺環境などを事細かにチェックします。それによって実際に建築する際に注意すべき点等をリサーチします。 ◎工程表を作成&発注手配 設計担当者から設計図面等を引き継ぎ・共有や、実行予算の発注、工程表の作成、支払い査定などを管理します。 ◎職人への指示や現場の管理 工程によって職人や業者を随時手配し、現場で指示管理します。 複数現場を同時に担当しながら品質・スケジュール・予算・人員等を適切に管理していきます。 ◎完成~引き渡し 建物の完成後、現地の清掃や最終チェックを行いお客様への引き渡しを行います。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 33万円~55万円 月給330,000円~(一律手当含む) (基本給227,400円~ + 固定残業手当102,600円~ ※60時間/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給します ※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定します ※昇給昇格年4回 <年収予定> 400万円~800万円 各種手当あり 昇給あり |
勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-1日総第13ビル6階地図を見る |
最寄駅 | 新横浜駅 徒歩3分 北新横浜駅 徒歩17分 菊名駅 徒歩24分 |
勤務期間 | 3ヵ月以上 |
勤務時間 | 8:00~17:00(定時) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
定休日 | 日曜日、土曜日 |
休日休暇 | 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、産前産後休暇、育児休暇 年間休日112日(107日+計画的有給付与5日) 週休二日制 ※部門ごとのカレンダーによる 夏季休暇・年末年始休暇(各連続9~13日間) GW休暇(9日間) 産前・産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) |
喫煙環境 | 屋内禁煙 |
応募資格 | 学歴不問、未経験OK 普通自動車運転免許(AT限定可) |
待遇 | 社会保険制度あり、制服貸与あり、賞与あり、資格取得支援、交通費支給 従業員持株会 確定拠出年金制度 四半期表彰制度 住宅支援制度 結婚・出産祝金 各種報奨金 生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費 時短勤務制度 総合福祉団体定期保険 引渡手当 資格手当 社用携帯、社用タブレット(エリアによる)、社用車貸与(社用車通勤可) |
特徴 | 経験者優遇、第二新卒歓迎、中途入社5割以上、転勤なし |
求人番号 | J00395996 (T03) |
オープンハウスが不況時でも売上が右肩上がりの理由
未経験スタートでも好条件であなたを迎えます!年収がUPした社員は8割以上です
日本一を目指し、
創業16年で東証一部上場(現在の東証プライム市場)、売上高8,105億円。
オープンハウスは1997年創業後、時代の流れをいち早くキャッチし、それまでの概念に捉われることなく挑戦し続ける姿勢と、それに伴う技術力を武器として圧倒的な成長を実現しました。 2013年には創業16年にして東証一部へ上場し、信用度と知名度も獲得。2021年には売上8,105億円も達成しました。
現在では独立系総合不動産デベロッパーとして、確固たる立ち位置を築いています。
PRポイント | ◆◆◆待遇・福利厚生◆◆◆ ・社会保険完備 ・通勤手当 ・社宅 ・従業員持株会 ・確定拠出年金制度 ・資格取得支援制度 ・四半期表彰制度 ・住宅支援制度 ・結婚・出産祝金 ・各種報奨金 ・生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費 (付加給付) ・在宅勤務制度 ・時短勤務制度 ◆◆◆休日・休暇◆◆◆ ・年間休日112日(107日+計画的有給付与5日) ・週休二日制 ※部門ごとのカレンダーによる ・年末年始休暇(連続14日間) ・夏季休暇(連続11日間) ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 |
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応募方法 | マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 |
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応募先 | オープンハウス 新横浜事務所(施工管理) |
選考プロセス | 一次面接:採用担当者(WEB・対面どちらでも可能) 最終面接:戸建て事業部役員(対面のみ) |
面接場所 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング13階地図を見る ※勤務地とは違いますのでご注意ください WEB面接、各拠点の本社・支社での実施もございます。 |
担当者 | 採用担当 |
株式会社オープンハウスグループ | |
本社所在地 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12階 |
事業内容 | 不動産・建設・設備>不動産 |
URL | https://openhouse-group.co.jp/ |
関連求人情報 | この企業のブランド オープンハウス |
情報更新日:2024年10月03日
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