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店長・マネージャー(販売店)の仕事って?

販売の店長・マネージャーの仕事は、店舗を統括して利益をあげることです。予算や商品、スタッフのシフトなどの各種管理、店内のレイアウトやディスプレイの考案、本部とのやりとりなど仕事の範囲は幅広く、スタッフをまとめ、指示を出す経営者側の仕事がメインとなります。コミュニケーション力やリーダーシップは必須で、時にはスタッフの相談にのることも。指導も仕事の一環で、見本となる高い接客スキルや豊富な商品知識も求められます。まずは販売スタッフとして採用され、現場で仕事を学びながら、リーダーから、店長・マネージャーへとステップアップしていく場合が多いようです。責任感の重い要職ですが、やりがいも人一倍。給料も高めで、社会保険などの優遇が受けられることもあり、頑張り次第ではエリアマネージャーや本社勤務の道が開けることもあります。将来、自分の店を持ちたい人、バイヤーを目指している人にも良い勉強の場になります。

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