町田商店 弥富通店の求人情報
正社員
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株式会社ギフト 人財採用部 中途・キャスト採用課が募集中の求人
4,000円
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【手厚い待遇・福利厚生】店長最高年収1000万円も。「町田商店」の店長候補
まずは元気な声でお客様に挨拶し、 常連さんの顔や麺の硬さなどの好みを覚えることからスタート。 しっかりしたサポートのもと、町田商店の業務を身に付けていきます。
いつも元気に。どんなときも笑顔で。
お客さまはもちろん一緒に働く仲間にも、自分からシアワセを届けていく。
ギフトの理念でもある「シアワセを自分から」。
この言葉には、社員が起点となって、
お客様をはじめとする関わる全ての人に、
シアワセになってもらいたいという想いがこめられています。
そのため、社員にはまず自分がシアワセだと感じてほしい。
ギフトの財産は、何よりもまず「人」だと思っています。
そんな会社だからこそ、ともに働く仲間と世界を目指したい。
私たちは“世界一のラーメン屋になる”という目標に向かって、
ただいま全力疾走しています。
自分の人生において、
何か大きな事をしたい。
高い志を持って働きたい。
熱い仲間たちと働きたい。
シアワセを自分から届けたい。
そんな人は、ぜひ一緒につっぱしりませんか?
社長やみんなの想いが、いっぱいつまったギフトで、
自分の手で大きなチャンスをつかみとって下さい。
◆◆教育体制について◆◆
ギフトは経験や学歴は関係なく、店長や経営者になりたいと
思っている人が活躍できる環境を作っていきたいと考えています。
そのため、社員からの意見や想いを大切にし、
「自分の店をより良くしたい」
「こんな制度があった方がモチベーションが上がるんじゃないか」
といったコミュニケーションを大事にしています。
想いを共有し、今現場と経営陣がなにを考え働いているのかを分かり合い、
どうすれば良くなるのかを一緒に考えます。
そのような綿密なコミュニケーションが、
現場で働いている社員のモチベーションを作り上げ、スポットライトを浴びていくのです。
また店舗では忙しい時間帯に一人で営業することはありません。
なぜならば、誰も見てくれないその時間にどれだけ頑張っても、
誰も認めてくれない可能性があるからです。
一人だと私たちの強みである、元気もお客様に伝える事が出来ず、
自然と気持ちも暗くなってしまうからです。
「ひとりではできないことも、社員一丸となれば実現できる」
これが私たちギフトが教育にかける想いです。
次のステップアップは、よりよい店づくりを支えていく仕事です。調理や接客業務に加え、売上やスタッフ管理、食材発注など店舗運営に関するノウハウも身に付けていきます。
さらなるスキルアップ。店舗の経営者として大きな裁量が与えられます。店長になるにはスキルはもちろん、メンバーを巻き込んでいける人間性も大切になります。
何よりも「コミュニケーション」を大事しているので、スタッフ同士の風通しが良い職場です。お互いに刺激を与えあえる存在、頼りになる存在です。
募集情報
募集職種 | 店長候補 |
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募集背景 | 『家系を世界へ』 2008年の創業以来、一度食べたら忘れられず、もう一度食べたくなる味を磨き上げてきました。そして単においしいラーメンをつくるだけでなく、記憶に残るお店づくりにこだわり続けてきました。 国内1,000店舗、海外1,000店舗を目指し、人材教育により力を入れ、出店を加速していきます。 家系を世界への贈りものに。グローバルビジネスとしてのギフトの挑戦が始まります。 これからのギフトに、あなたも挑戦してみませんか? |
仕事内容 | 店長候補として当社直営店にて活躍していただきます。 ≪具体的には≫ ◆接客 ◆調理 ◆売上管理 ◆労務管理 ◆コスト管理 ◆衛生管理 ◆スタッフ育成 など |
求める人物像 | ◎堂々としていて、礼儀正しく、元気あふれる素直な方。 ◎常に前向きで、チャンレンジ精神にあふれ、向上心のある勉強家の方。 ◎忙しい店内においても状況判断ができ、自分の頭で考えることが出来る方。 ◎飲食業界での経験や、飲食業界に活かせるスキルがある方。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 愛知県名古屋市瑞穂区弥富通4-57 |
最寄駅 | 新瑞橋駅 バス10分 |
勤務期間 | 3ヵ月以上 |
勤務時間 | 9:00~翌6:00(シフト制) ※所定労働時間8時間 ※休憩時間:1時間 |
休日休暇 | 週休2日制(月6~8日休) 夏季休暇 冬季休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休業 介護休業 シアワセ休暇制度(2019年4月より導入/一律2万円のお小遣い支給) |
応募資格 | 学歴不問、ピアス不可、未経験OK ※40歳まで(例外事由3号のイ) |
待遇 | 食事・まかない付き、社会保険制度あり、制服貸与あり、賞与あり、研修制度あり、交通費支給 インセンティブ制度(副店長以上に年4回) 社員持ち株会 夜勤手当 残業手当 役職手当 家族手当(配偶者月1万円、子1人月3,000円/副店長以下が対象) 独立支援制度 慶弔見舞金制度 部活(野球・ダーツ・フットサルなど) ※交通費支給には規定があります ※賞与は主任まで支給対象 |
特徴 | 経験者優遇、髪色自由、第二新卒歓迎 |
求人番号 | J00267764 (T03) |
町田商店 弥富通店の注目のポイント!
店づくりは、人づくり。 どんどん育てたい。
ギフトにはあなたの成長に合わせた、キャリアアップをご用意しています。 頑張れば頑張った分だけ、成果に応じて次のステージを。 あなたも、ギフトで大きなチャンスをつかみ、ともに成長していきましょう。
想像以上に、人は可能性を秘めている。
最近、そんなことをよく考えます。
スタッフに新しい仕事をお願いするとき、
経歴や経験の浅さから、
彼に任せて本当に大丈夫だろうかと迷うことがあります。
しかし、いざフタを開けてみたら、
頼りなさそうに見えていたその彼がすごく楽しそうに仕事をしていて、
しっかり成果をあげてくれる。
思えば、そんな驚きや喜びの連続で今の私たちがあります。
もともと、店舗展開を考える会社ではありませんでしたが、
一生懸命働くスタッフにふさわしいステージを用意したいと思うようになり、
いつの間にか店舗や会社が大きく成長していました。
これから私たちは、家系ラーメン店として世界へ進出します。
スタッフ1人ひとりがこれまでと同じように活き活きと働けて、
新しいことに積極的にチャレンジできる会社にしていきたい。
前向きで、チャレンジ精神のある方と一緒に成長していきたいですね。
PRポイント | ◆◆待遇・福利厚生◆◆ ◎昇給:年1回(1,7月) ◎賞与:年2回(6、12月)※直近の実績2.2ヶ月分 ◎各種社会保険完備 ◎交通費規定内で支給 ◎インセンティブ制度(副店長以上に年4回) ◎社員持ち株会 ◎夜勤手当 ◎残業手当 ◎役職手当 ◎制服貸与 ◎家族手当(配偶者月1万円、子1人月3,000円/副店長以下が対象) ◎独立支援制度 ◎慶弔見舞金制度 ◎食事補助 ◎部活(野球・ダーツ・フットサルなど) ◎ギフト祭り ※受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙室あり/喫煙可能区域での業務なし) |
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応募について
応募方法 | マイベストジョブの応募フォームよりご応募ください。 |
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応募先 | 町田商店 弥富通店 |
選考プロセス | <書類選考> お送り頂いたレジュメをもとに書類選考を行います。 選考結果・今後のスケジュールなどの詳細は追ってご連絡いたします。 ▼ <面接/1~2回> 本社で行います。 遠方の方はWEB面接も実施しております。 面接日時、面接方法などはご相談に応じます。 ▼ <内定・入社> 当社から採用条件等の提示をさせて頂きます。 入社日はご相談に応じます。 ※応募の書類は返却いたしません。あらかじめご了承下さい。 ※応募の秘密は厳守します。 。 |
面接場所 | 株式会社ギフト本社 東京都町田市森野1-23-19 小田急町田森野ビル3階【WEB面接可能】 ※勤務地とは違いますのでご注意ください |
担当者 | 採用担当 |
担当者からの メッセージ | 【コロナ対策もばっちり!】 ・勤務中のマスク着用 ・アルコールによるこまめな消毒(スタッフ&お客様) ・窓を開放するなど、店舗換気の徹底 ・飛沫防止シート設置 などなど! お客さんはもちろん、 スタッフも安心して働ける環境です! |
企業情報
株式会社ギフト 人財採用部 中途・キャスト採用課 | |
本社所在地 | 東京都町田市森野1-23-19 小田急町田森野ビル3階 |
事業内容 | ラーメン直営店事業・ラーメンプロデュース事業 |
URL | https://www.eak-ramen.jp/ |
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